OUR FUTURES

ＩＴ企業で働く女性のアンケートを紹介
３人一組で自己紹介とアンケートを見て思ったことを伝える。

自分が仕事をする上で、「これは自分の強みではないか」と感じた経験について話をしてください。
インタビューする人、物語を語る人、気づきを収穫する人、という3つの役割に分かれます。 インタビューする人は、語り手に話を始めやすくしたり、話しを掘り下げるために質問したりします。事前の質問リストは必要ありません。自然な好奇心に従って、物語の別の側面を聞き出したりします。 収穫する人は、話しを傾聴し、記録をとります。話が終わった後、メモと言葉で語り手にフィードバックを行ないます。他人の言葉で物語を再構築したときに、多くの気づきを得ることができます。 通常は物語を共有するのに、それぞれ15分を使います。一人の物語共有が終わったら、役割を変えていきます。

自分が働いていく上で「ありたい姿」をシェアしてみましょう。
５人で一組になり、ホストを決めてください。
1.ワールドカフェは、一般的に1ラウンドが15〜30分となります。ファシリテーターから提示された問いについてラウンド中に対話し、アイデアや可能性を表面化させ、それらをつなぎます。
2.テーブルのホストは一つのラウンドと次のラウンドをつなげます。そのラウンドが終了するに従い、テーブルに残る一人を選択し、他者は新しいテーブルへと移ります。テーブルのホストは、次のラウンドを前のラウンドで何が話されたかの短い概要から開始し、前回のラウンドで得たひらめきなどを共有します。
3.2〜3ラウンドごとに、部屋全体をハーベスト（harvest: 収穫）することが重要です。対話の中で気付いたことは何か、重要なアイデアは何かなどについて参加者が付せんに書き、ホワイトボードに張り出すなど全員から見えるように可視化します。