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- JST サイエンスインパクトラボ2022 第1回：ありたい社会像を共創する
- 終了
- 2022/10/11 15:00:00 (2時間) / 定員: 50 人
- ◆参加研究者（50音順）大関 洋平 さん Yohei Oseki東京大学 大学院総合文化研究科 講師研究キーワード：認知・脳情報処理による人間らしい言語処理モデルの開発参考U...
- 科学技術振興機構 サイエンスインパクトラボ2021【招待者専用・参加登録ページ】
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- 2021/10/06 11:00:00 (4日間) / 定員: 40 人
- プログラムの進め方本プログラムは、3回のオンラインワークショップ、1回の参加者交流会と、オンラインコミュニティでの日常的なコミュニケーションによって構成されています。第1回ワ...
- 容器包装は本当に必要？事業者とつくる、エシカルな容器の未来
- 終了
- 2021/08/26 14:00:00 (3時間) / 定員: 80 人
- SDGs 12「つくる責任、つかう責任」・「エシカル消費」といったキーワードが浸透し、購買の形が変わってきた消費者が多くなっています。特に、コロナ禍でエシカル消費を意識するよ...
- Circular Design Sprint 体験版ショートプログラム
- 終了
- 2021/05/24 18:00:00 (2日間) / 定員: 20 人
- Circular Design Sprint の特徴国内唯一のサーキュラーエコノミー専門メディア「Circular Economy Hub」も運営し、国内外のサーキュラーエコ...
- Facilitative Leadership in English 2018 (Oct 31st – Nov 18th, 2018)
- 終了
- 2018/10/31 19:00:00 (5日間) / 定員: 20 人
- 「英語で実践するファシリテーター型リーダシップ」マルチカルチャーの環境であっても関係性を築きリーダシップを発揮するために。世界はますます複雑になり、異文化の間での協業の必要性...
- 公式申込ページ：Facilitative Leadership in English
- 終了
- 2018/06/26 13:00:00 (5時間) / 定員: 20 人
- GEの組織開発から学ぶ：企業文化としての信頼のプラットフォーム
- 終了
- 2017/07/07 18:30:00 (2.5時間) / 定員: 44 人
- GEは、どんな組織開発に取り組んでいるのでしょうか？ グローバルな企業変革真っ只中のGEの人事として、組織文化づくりの最先端で取り組む、人事部長の谷本さんが、包み隠さずすべて...
- Shibuya Loco-working Centerをつくろう：渋谷住民がローカルで働くための信頼のプラットフォーム
- 終了
- 2017/07/07 10:00:00 (2時間) / 定員: 30 人
- ロコワーキング＝”地域の仲間とチームで働く”というコンセプトを聞いたことがありますか？ロコワーカーを増やすということには、個人側のメリットと、企業側のメリットの両面、さらには...
- ミドルから始まる働き方改革：信頼の組織をつくるクロスジェネレーションリーダー
- 終了
- 2017/07/03 16:00:00 (2時間) / 定員: 40 人
- "今ここ"から社会を変える研究会：Bob Stilger氏と社会変革ファシリテーターの対話
- 終了
- 2017/03/09 19:00:00 (2.5時間) / 定員: 18 人
- Cross-sector "Co-Innovation" Program 〜セクター横断の「共創イノベーション」プログラム
- 終了
- 2015/10/07 19:00:00 (2時間) / 定員: 25 人
- 社会起業家精神によるビジネスの未来
- 終了
- 2012/05/30 18:00:00 (3時間) / 定員: 50 人
- これからの時代、社会起業家精神がビジネスの中心になると思いませんか？ 今の時代、イノベーションがどこから生まれているのか、考えていきましょう。社会起業家精神をもったビジネスパ...
Future Sessionを通じて生み出された「SF小説」が公開されました
富士通株式会社テクニカルコンピューティング・ソリューション事業本部が主催し、株式会社フューチャーセッションズがご支援させていただき生み出したSF小説「2037.5年に生きるミ...
