以下の内容を共有します。

• 本日の目的
  - 体験セッションの設計を磨くこと
• 進め方
  - zoomのブレイクアウトルームに皆さんを分けます
  - 講師は、20分程度の間隔で適宜ルームを移動して、改善ポイントの説明を行います
  - わからなかったところ、迷ったところなど、ドンドン質問ください！プロの視点で回答します
  

本セッションで利用するツールは、以下になります。

• セッションページ（進行スライドの内容）：
  https://www.ourfutures.net/sessions/3993
  
• Zoom URL：
  https://us02web.zoom.us/j/85310184504?pwd=MkhFYTJvZjU5VEY5bC8wUzN2RmY0UT09
  ミーティングID: 853 1018 4504 パスコード: 016581
  
• ワークシート：
  https://docs.google.com/presentation/d/1ESPhveoKJaAYY3pOH_wIIAXvujDl8fL4H00O84H92ek/edit?usp=sharing
  

本日の諸注意事項をご連絡します。

進め方の諸注意事項：

1. 全体対話は、話し手以外ミュート
2. グループ対話は、ミュート無し　※外部の音が入る方は適宜ミュート
3. zoomのブレイクアウトセッション（グループ部屋へ移動する機能）は、自らが操作して移動してください　★この後に練習します
4. 全2時間ですが、全体で休憩を入れていませんので、ご自身のタイミングで適宜休憩を挟んでください。

対話の効果を出しやすくするために、以下のご協力をお願いします。

1. リアクションを取る（頷き、良いねマーク、手を挙げるなど）
   傾聴していることを相手に伝えてください
2. 書き出す時間を設けてから話す
   30秒〜1分程度、話す内容を整理してから、対話することを意識してください
3. 自分以外の人が理解できる言葉で話す&書く
   抽象的でわかりにくいよりは、長くてもわかる表現が良い

zoomのブレイクアウトセッション機能でルーム移動を練習します。

進め方：

1. 事務局操作で皆さんを「BOメイン」のルームへ移動させます
2. 画面上を操作して「練習部屋」へ移動します
   −ブレイクアウトルームアイコンをクリックする
   −ブレイクアウトルームのウィンドウで「練習部屋」を確認する
   −「練習部屋」の右側に【参加】という青文字が表示されているので、そこへカーソルを移動して、クリックする
   −「練習部屋に参加しますか？」が出たら、はいをクリックする
3. 移動できたら、少しお待ち下さい。 メインルームへ戻ります

以下の問いについて、【一言or１ワード】をチャットへ書き込みます。

問い：

• 最近読んだ本

チームがブレイクアウトルームに分かれて設計を磨きます

以下の内容を行い、本日のセッションをクロージングします。

• 次回のセッションを共有する
• 次回までの宿題
  - 次回は「すぐに90分セッションが開始できる状態」でお越しください　★会場レイアウトの調整を行う時間のみあります
• 集合写真（スクリーンショット）の撮影

以下の内容を共有します。

• 本日の目的
  - 体験セッションを行う
• 進め方
  - 4チームの場合）2ヶ所に分かれてワークショップを行います
  - メインファシリテーター以外は対話の参加者でお願いします
• タイムテーブル
  - 準備転換（10）
  - 実践（90）
  - 振返り（10）
  - 休憩（10）

A会場（最上）

• 輝く女性チーム

B会場（上井・上石）

• 働き方チーム

A会場（最上）

• 住みやすさチーム

B会場（上井・上石）

• 交流チーム

本日の実践セッションについて、市長より一言の講評を頂きます。

以下の内容を行い、本日のセッションをクロージングします。

• 次回のセッション内容を共有
• 次回までの宿題
  - Day01で掲げた対話の場の設計（2/1までに提出）
• 集合写真の撮影

以下の内容を共有します。

• スローチェックイン（今の気持ちを共有する）
  - ①言葉と文字を使わずに表現する
  - ②言葉や文字で表現する
• Day4の講座の進め方を共有する
  - イントロダクション（15分）
  - フューチャーセッション設計の振返り（35分）
  - 即興セッションの設計（70分）
  - 即興セッションの実践（120分）
  - クロージング（30分）

3〜4名のグループになって、「フューチャーセッション設計」の「不明点・疑問点」を洗い出します。
※洗い出しに、6つの視点を活用ください。

お願い：

• 質問したい内容は、付箋に記載して、貼り出してください

6つの視点：

1. テーマ・問いのつくり方
   
2. 多様な参加者のデザインと招待
3. 出発点の設計とイントロダクション
4. 到達点の設計とクロージング
5. 成果のデザイン（ワークシートなど）
6. 立ち居振る舞い

挙げられた「不明点」や「疑問点」に対して、講師より回答を行います。

※時間によって、回答できなかった場合は、Slackで回答をさせて頂きます

今から、即興でセッションを設計し、設計後に実践を行います。

目的：

• 即興で企画・ファシリテートすることで、短時間で設計・実践する力や即興で設計修正する力を身に付ける。

進め方：

• テーマオーナーの想いを汲み取り、イノベーションファシリテーターとして、想いの実現を一歩前進させてください。
• 設計時間は、60分です。
• セッションは、120分です。
• 2パートに分け、2チームで設計してください。
  
• 参加者は、「小松市イノベーションファシリテーター1期生」と「講師」と「小松市行政職員」です。
• ファシリテーターは、前後半でメイン各1名（必須）、サブ各0~2名まで、でお願いします。
• スライドは、各ワークを講師へ説明すれば、作成支援します。（メソッド、問い、時間を教えてください）

ケース（テーマオーナーの想い）：

• 地域課題が多様化・深刻化する中で、地域づくりの重要な役割を担ってきたコミュニティが様々な問題を抱えています。
  
• 行政機関は、税収が伸び悩みや減少する中で、限られた職員によって行政サービスの維持と地域課題への対応を求められており、従来型の行政主導のまちづくりでは、地域サービスが維持困難と推察されています。
• この困難を乗り越えるには、小松市にある様々な課題に対して、「自分たちの地域を自分たちでつくる」というマインドを持ち、「行政・企業・市民などのセクターを超えた対話の場」を企画・運営するファシリテーター集団や、その活躍の舞台が必要だと考えています。
• そして、ファシリテーター集団の活躍によって、「気づける場、聴き合える場、一緒に決める場、つながる場、楽しめる場、考えられる場、引き出し合う場、話せる場、やる気になる場、共感できる場、ありがとうの場、学べる場 など」が生まれ、「多くの市民が小松に住んでいていた良かった」と実感している状態をつくりたいが、何をどこから初めて良いか悩んでいます。

設計の進め方：

• テーマオーナーにとっての成果（テーマ・問い）を決める（10）
  
• パートを２つに分ける（05）
• パートごとに設計を行う（35）
• 全体を整える（10）

即興セッションを設計する

休憩・会場転換を行います。

テーマ：2040年、小松市の交流の場の未来

問い　：どうすれば、住民は「まちのこと」を考えるようになるだろうか？

自分の交流エピソードについて語り合います。

「参加して楽しかった地域活動は？」

例）

お祭り

学校

なぜ住民は、地域のことを考えない状況が生まれてしまうのか？考えを広げます。

地域を考えることに対してなぜ制約が生まれてしまうのか？具体的なエピソードを共有しあいます。

自分はどのような課題を解決したいのか具体的に決めていきます。

住民が思わず参加したくなる企画とは？

1つ企画をきめてください

◆決めること

• テーマ
• 日時
• 参加者
• 企画内容
  
  

Youtubeでその企画をPRするためのチラシ・ポスターを作りましょう。

そのポスターを使って、企画をYoutube配信します。（3〜4分）

チームで考えたPR案を発表します。

1チーム：3〜4分

講座の振返りを行い、付箋を貼って全体へ共有します。
（考える時間：3分／共有：ひとり1~2分）

振返り内容：

• 小松市 イノベーションファシリテーター講座の最大の学びは？
  
• この講座を活かして、個人として取り組みたいことは？
• また、小松市の未来に向かって、１期生みんなで取り組みたいことは？

以下を行って講座をクロージングします。

• 講師挨拶
• 主催者挨拶（藤本さん）
• 集合写真の撮影